Baliarska spoločnosť prepustí takmer 200 ľudí, výroba po viac ako 120 rokoch končí.

By F Juraj
3 Min Read

Baliarenská spoločnosť v Martine končí

V Martině v súčasnosti prebieha ťažká situácia z pohľadu zamestnanosti, ako potvrdzuje aj nedávne rozhodnutie firmy DS Smith Turpak Obaly prepustiť takmer 200 zamestnancov. Tento krok prichádza po viac ako 120 rokoch pôsobenia v regióne, kde spoločnosť nadviazala na tradíciu Turčianskych papierní založených v roku 1902. Po odchode významných firiem, ako Ecco Slovakia, nájdeme na trhu práce vyše 650 stratených pracovných miest. Pre pracovníkov pôsobiacich v neustále sa meniacom priemyselnom prostredí to predstavuje nepríjemnú situáciu, z ktorej sa v blízkej budúcnosti budú ťažko zotavovať.

Harmonogram prepúšťania

Podľa vyjadrení predsedu odborov, Petra Gráfa, bude celkový počet dotknutých zamestnancov 189. Zamestnanci by mali prijímať výpovede už v marci a proces skončenia výroby v martinskom závode je naplánovaný na tretí kvartál roku 2026. Týmto nastáva aj otázka, ako si nájdu novú prácu v súčasnej situácii na trhu práce, ktorá ponúka iba minimálne množstvo voľných pracovných miest, principalmente v montážnych a výrobých procesoch.

Odstupné a obavy zamestnancov

Momentálne prebiehajú rokovania o výške odstupného, pričom odbory predložili svoj návrh zohľadňujúci rôzne skupiny zamestnancov. Tento návrh sa sústredil najmä na zdravotne znevýhodnených a rodičov so zodpovednosťami voči rodinám. Šéf odborov priznal, že posledné rokovanie bolo pomerne konštruktívne, avšak obavy zamestnancov ohľadom nájdenia novej práce v regióne pretrvávajú, pretože odstupné je iba krátkodobým riešením problému. Bez vytvorenia nových pracovných miest budú prepustení pracovníci čeliť náročnej budúcnosti.

Stav na trhu práce v Martine

Úrad práce v Martine zatiaľ nepotvrdil žiadne hromadné prepúšťanie od decembra 2025, miera nezamestnanosti dosiahla 3,71 percenta. Napriek tomu, úrady evidujú iba 1 138 voľných pracovných miest, z ktorých iba 47 predstavuje možnosti v priemyselnej výrobe. V situácii, keď prichádza nová vlna prepúšťania, je pomocná ruka úradu, ktorá zahŕňa poradenstvo a rekvalifikáciu, kľúčová pre každého zamestnanca, ktorého sa táto situácia dotýka.

Výzvy pre mesto Martin

Odchod DS Smith nám pripomína, že mesto čelí vážnym hospodárskym výzvam. Podľa vyjadrení hovorkyne mesta, situácia ovplyvňuje mnoho rodín a celkovú ekonomiku. Avšak, ako sa samospráva snaží zmierniť následky, tiež hľadá možnosti modernizácie priemyslu a nadviazania spolupráce s majiteľmi priemyselných areálov. V posledných mesiacoch sa objavili nádeje na zlepšenie dopravnej dostupnosti otvorením tunela Višňové, čo by mohlo v budúcnosti prilákať nové investície.

Turiec na rázcestí

Odchod významných zamestnávateľov, ako Ecco, Adient a teraz aj DS Smith, posúva región Turiec do náročnej situácie. Tlak na slovenský priemysel a presun výroby do zahraničia, naznačený štatistikami Eurostatu, naznačuje, že krajina musí čeliť neustálym výzvam, aby si udržala konkurencieschopnosť pred nákladmi pracovnej sily v iných štátoch. Potreba zmeny a schopnosť prispôsobiť sa trhu a strategicky modernizovať priemysel sú kľúčové pre budúcnosť zamestnanosti v Martine a okolí.

Share This Article